[노동뉴스] 2026년 적용 최저임금 시간급 10,320원 확정·고시 (고용노동부 보도자료) > 노동뉴스

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【고용노동부 보도자료 | 2025. 8. 5.】

○ 2026년 적용 최저임금 시간급 10,320원
- 올해 대비 290원(2.9%) 인상, 월 환산액은 2,156,880원(월 209시간 기준)
- 2008년 이후 17년 만에 노사 합의로 결정

고용노동부(장관 김영훈)는 8월 5일(화), 2026년도 적용 최저임금을 올해보다 290원, 2.9% 인상된 시간급 10,320원으로 확정·고시했다. 이는 월 환산액 기준으로 2,156,880원(주 40시간, 월 209시간 기준)이며, 업종 구분 없이 모든 사업장에 동일하게 적용된다.

7월 18일부터 7월 28일까지 운영된 이의제기 기간 동안 제기된 이의는 없었다.

김영훈 장관은 "결정된 최저임금이 현장에서 잘 지켜지도록 지도감독과 정책홍보를 강화하는 한편, 최저임금 제도가 본래 취지를 지키면서, 변화하는 노동시장과 현장의 여건을 충실히 반영할 수 있도록 개선 방안을 모색해 나가겠다"라고 덧붙였다.

※ 출처: 고용노동부 보도자료(2025.8.5. 근로기준정책과)
▼ 2026년 적용 최저임금 인포그래픽은 아래 첨부파일을 참고하세요.2026년 최저임금이 시간급 10,320원으로 확정됐습니다. 2025년 대비 2.9% 인상된 금액으로, 2008년 이후 17년 만에 근로자·사용자·공익위원 합의로 결정됐습니다.

■ 주요 내용
- 시간급: 10,320원 (전년 대비 +2.9%)
- 월 환산액: 2,156,880원 (주 40시간 · 월 209시간 기준)
- 적용: 2026년 1월 1일부터 (업종 구분 없이 전 사업장 동일 적용)

사업장에서는 2026년 임금체계 점검과 최저임금 위반 여부를 미리 확인하시기 바랍니다.

※ 출처: 고용노동부 (2026년 적용 최저임금 고시)